Conseiller principal d’éducation
Le conseiller principal d’éducation (CPE) organise la vie scolaire d’un collège ou d’un lycée. Il arrive avant la sonnerie pour vérifier que les assistants d’éducation sont à leur poste, traite les absences du matin avec la vie scolaire, reçoit un élève exclu de cours, puis ses parents.
- Projets de recrutement
- 13 309
- en France en 2026, famille « Surveillants d'établissements scolaires et accompagnateurs des élèves en situation de handicap »
- Recrutements jugés difficiles
- 47 %
- Part de saisonniers
- 24 %
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Les chiffres de recrutement portent sur la famille professionnelle « Surveillants d'établissements scolaires et accompagnateurs des élèves en situation de handicap », qui regroupe plusieurs métiers proches. Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées.
L’après-midi, il anime une réunion des délégués, participe à un conseil de classe ou à une cellule de veille sur le décrochage. Il est à la fois responsable d’une équipe, interlocuteur des familles et adulte de référence pour les élèves qui vont mal : harcèlement, conflit familial, phobie scolaire. Il travaille sous l’autorité du chef d’établissement, avec les professeurs, l’infirmière, l’assistante sociale et le psychologue de l’Éducation nationale. Ce n’est ni un surveillant général ni un adjoint de direction, même si le poste est souvent perçu ainsi.
Missions principales
- Organiser le service de la vie scolaire et encadrer les assistants d’éducation (plannings, formation, suivi)
- Suivre l’assiduité des élèves, contacter les familles et signaler les situations d’absentéisme préoccupantes
- Assurer le suivi individuel des élèves en lien avec les professeurs principaux et participer aux conseils de classe
- Prévenir et traiter les situations de harcèlement, de violence ou de conflit, et préparer les procédures disciplinaires
- Former et accompagner les délégués élèves, animer le conseil de la vie collégienne ou lycéenne
- Contribuer au repérage des élèves en risque de décrochage et aux réponses de l’équipe pluriprofessionnelle
- Participer à l’élaboration du règlement intérieur et aux actions d’éducation à la citoyenneté et à la santé
Qualités attendues
- Fermeté sereine pour poser un cadre sans escalade
- Écoute et discrétion avec les élèves qui se confient
- Capacité à manager une équipe d’assistants d’éducation souvent jeunes
- Organisation à toute épreuve face aux imprévus permanents
- Diplomatie avec les familles comme avec les enseignants
Définition officielle
Le Conseiller principal d’éducation joue un rôle clé dans le bon fonctionnement des établissements scolaires.
- Supervise la vie scolaire et assure le suivi des élèves pour favoriser leur épanouissement et leur réussite éducative
- Collabore étroitement avec l’équipe pédagogique pour mettre en place des projets éducatifs
- Gère les conflits et veille au respect des règles de vie scolaire
- Organise et coordonne les différentes activités périscolaires
- Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement
- Assure une médiation entre les élèves, les enseignants et les parents
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un Master MEEF (Métiers de l’Enseignement, de l’Éducation et de la Formation), un CAPES ou un CAFEP, tous de niveau Bac+5. Ces certifications sont obligatoires pour exercer en tant que Conseiller principal d’éducation en France.
Source : France Travail, répertoire des métiers ROME 4.0 (v61, publié le 15 juin 2026) · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Fiche ROME K2115 : Conseiller principal / Conseillère principale d'éducation
Compétences clés
Savoir-faire
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Promouvoir l’égalité des chances dans l’accès aux activités
- Conseiller, accompagner une personne
- Développer un projet pédagogique
- Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accompagner les enfants lors des sorties scolaires
- Déterminer une stratégie d’action socioculturelle
- Veiller à la sécurité des élèves durant les activités scolaires
- Encourager les initiatives écologiques des élèves
- Prévenir et résoudre les conflits
Savoir-être
- Avoir l’esprit d’équipe
- Etre force de proposition
- Faire preuve de leadership
Autres intitulés de poste
- Conseiller / Conseillère d'éducation
- Surveillant général / Surveillante générale
Où recrute-t-on le plus ?
Les bassins d’emploi qui déclarent le plus de projets de recrutement pour cette famille de métiers en 2026.
| 1 | Saint-DenisSeine-Saint-Denis | 471 projets |
|---|---|---|
| 2 | ParisParis | 403 projets |
| 3 | Vitry-sur-SeineVal-de-Marne | 391 projets |
| 4 | LyonRhône | 359 projets |
| 5 | CayenneGuyane | 352 projets |
| 6 | SartrouvilleYvelines | 328 projets |
| 7 | VersaillesYvelines | 278 projets |
| 8 | MarseilleBouches-du-Rhône | 265 projets |
| 9 | NiceAlpes-Maritimes | 238 projets |
| 10 | OrléansLoiret | 205 projets |
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Les cellules couvertes par le secret statistique sont exclues : les totaux sont des minimums.
Évolution de carrière
Le CPE titulaire progresse par la hors-classe et la classe exceptionnelle, et change d’établissement par le mouvement inter puis intra-académique. Beaucoup passent le concours de personnel de direction pour devenir principal adjoint ou proviseur adjoint, une suite logique tant le CPE connaît déjà le fonctionnement d’un établissement. D’autres deviennent formateurs à l’INSPÉ, référents académiques (harcèlement, décrochage, vie lycéenne) ou conseillers techniques auprès d’un recteur. L’enseignement agricole public recrute aussi des CPE. Dans l’enseignement privé sous contrat, la fonction existe sous le nom de cadre éducatif ou de responsable de vie scolaire, avec un contrat de droit privé.
Conseils pour postuler
- Pour un poste de contractuel, adressez-vous au service des personnels non titulaires du rectorat et précisez vos disponibilités géographiques
- Valorisez votre expérience d’assistant d’éducation : elle montre que vous connaissez la vie scolaire de l’intérieur
- Citez les textes de référence (circulaire de missions des CPE, référentiel de compétences) et montrez comment vous les appliquez
- Préparez des exemples précis de situations gérées : absentéisme, harcèlement, conflit avec un parent
- Pour le privé sous contrat, adressez votre candidature au chef d’établissement et montrez que vous partagez le projet éducatif
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