Aller au contenu
Lettre de motivation

Lettre de motivation chef des ventes

Le directeur commercial qui recrute un chef des ventes cherche un manager qui fera progresser l’équipe, pas seulement un excellent vendeur. Votre lettre doit montrer votre façon d’accompagner les commerciaux et votre lecture des résultats.

Un exemple de redressement d’un secteur ou de montée en compétence d’un commercial vaut mieux qu’une liste de réussites personnelles.

Exemple de lettre

Remplacez les éléments entre crochets par vos informations.

Objet : Candidature au poste de chef des ventes régional, région [Ville]

Madame, Monsieur,

Chef de secteur grande distribution depuis [x] ans pour une marque de produits d’entretien, je suis aussi depuis deux ans le tuteur des nouveaux arrivants de notre équipe régionale. J’ai formé trois chefs de secteur à leur prise de poste, en les accompagnant dans leurs premières visites et négociations en magasin. Je souhaite aujourd’hui encadrer une équipe, et votre offre de chef des ventes pour la région [Ville] correspond à cette étape.

Sur mon propre secteur, j’ai repris l’an dernier un portefeuille d’hypermarchés en recul. J’ai d’abord priorisé les magasins à plus fort potentiel, puis négocié avec chaque directeur une opération spécifique en lien avec ses événements locaux. Le secteur a retrouvé la croissance en fin d’année. Ce que j’en retiens surtout, c’est la méthode, que j’ai partagée en réunion régionale et que plusieurs collègues ont reprise.

Je connais bien votre gamme, que je croise en magasin à côté de la nôtre, et j’apprécie votre présence sur les produits écologiques, où j’ai moi-même développé des références. Je suis à l’aise avec les outils de pilotage, de Salesforce aux données de panel, et je sais fixer des objectifs qui tiennent compte de la réalité de chaque secteur.

Je serais heureux de vous présenter ma vision de l’animation d’une équipe terrain lors d’un entretien. Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

[Prénom Nom]

Ce qu’il faut mettre en avant

  • Votre périmètre : équipe, territoire, canal et type de clients
  • Votre méthode de management : accompagnements terrain, réunions, suivi individuel
  • Un exemple de progression d’un commercial ou d’un secteur
  • Votre maîtrise du CRM et des prévisions de ventes
  • Votre connaissance du marché et des produits de l’entreprise visée

Adapter la lettre à votre situation

Débutant

Le poste se prend rarement en sortie d’école ; les jeunes diplômés y accèdent via un programme de manager commercial junior après une première expérience de vente. Mettez en avant vos résultats de vendeur et toute expérience de tutorat.

Exemple d’accroche
Après deux ans comme commercial terrain chez [Entreprise], où j’ai accueilli et formé les deux derniers arrivants, je souhaite intégrer votre programme de manager commercial.
Alternance

En alternance (master en management commercial ou école de commerce), vous serez souvent rattaché à un chef des ventes, en appui sur l’analyse des résultats et l’animation. Montrez votre intérêt pour le terrain.

Exemple d’accroche
Ancien vendeur en concession pendant mes études, je souhaite préparer mon master en alternance aux côtés de votre chef des ventes régional.
Reconversion

Manager de magasin, responsable d’agence, officier : votre expérience de l’encadrement se transpose, à condition de montrer votre crédibilité commerciale.

Exemple d’accroche
Directeur de magasin pendant six ans, j’ai encadré une équipe de vendeurs avec des objectifs individuels ; je souhaite aujourd’hui manager une équipe de commerciaux terrain.

Les erreurs à éviter

  • Ne parler que de ses propres records de vente, sans un mot sur le management
  • Présenter le management comme du contrôle des chiffres, sans accompagnement
  • Oublier de préciser le canal de vente et le type de clientèle
  • Promettre des résultats chiffrés sans connaître le secteur

Nos outils gratuits pour candidater

Votre recherche, en automatique

Lancer mon scan d’offres chef des ventes

JobFast cherche les offres qui vous correspondent sur les grands sites d’emploi, note chacune sur 10 et prépare un CV et une lettre adaptés. Vous relisez, vous validez.

Sans carte bancaire · Sans compte pour commencer

Questions fréquentes

Peut-on devenir chef des ventes sans avoir encadré ?

Oui, c’est même le cas le plus fréquent : beaucoup de chefs des ventes sont d’anciens commerciaux promus. Mettez en avant le tutorat de nouveaux arrivants, l’animation d’une réunion, la formation de collègues ou le remplacement de votre manager. Ces situations montrent que vous avez déjà commencé à jouer ce rôle.

Faut-il parler de ses résultats en pourcentage ?

Vous pouvez évoquer une évolution, mais restez sur des données vérifiables et que votre employeur actuel accepterait de voir partagées. Le recruteur s’intéresse davantage à la méthode qui a produit le résultat : diagnostic, priorisation, actions, suivi.

Comment adapter la lettre pour une concession automobile ?

Mentionnez votre connaissance des marques, des financements et des reprises, ainsi que votre expérience des objectifs fixés par le constructeur. Le directeur de concession attend un chef des ventes qui maîtrise la marge par véhicule et les stocks, pas seulement le volume de ventes.

Pour aller plus loin

Lettres de motivation de métiers proches