Responsable administratif et financier
Dans une PME, le responsable administratif et financier, souvent appelé RAF, est le bras droit du dirigeant pour tout ce qui ne relève pas du produit ou du commercial.
- Salaire net moyen
- 4 748 €
- par mois, en équivalent temps plein (2024)
- Projets de recrutement
- 8 524
- en France en 2026, famille « Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) »
- Recrutements jugés difficiles
- 39 %
- Part de saisonniers
- 8 %
Source : Insee, base Tous salariés 2024 (salaires nets moyens du secteur privé en équivalent temps plein) · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Les chiffres de recrutement portent sur la famille professionnelle « Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) », qui regroupe plusieurs métiers proches. Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées.
Le lundi, il regarde la position de trésorerie et décide quels fournisseurs payer ; le mardi, il relance un client important avec le commercial ; le mercredi, il prépare avec l’expert-comptable la clôture et la liasse fiscale ; le jeudi, il valide les variables de paie et répond à une question sur une rupture conventionnelle. Il négocie aussi avec les banques un prêt d’équipement, renouvelle les contrats d’assurance, prépare l’assemblée générale d’approbation des comptes et gère les locaux. Il encadre en général une petite équipe : comptable, assistante administrative, parfois gestionnaire de paie. Le poste demande d’être autant dans le détail d’une facture que dans la vision à douze mois.
Missions principales
- Superviser la comptabilité, les clôtures et la relation avec l’expert-comptable et le commissaire aux comptes
- Piloter la trésorerie : prévisionnel, relations bancaires, financements et encours clients
- Construire le budget et produire les tableaux de bord mensuels pour la direction
- Encadrer la paie et l’administration du personnel, en lien avec un cabinet social si besoin
- Assurer le suivi juridique courant : assemblées générales, contrats, baux, registres
- Gérer les assurances, les services généraux et les achats de fonctionnement
- Préparer les déclarations fiscales et répondre aux contrôles éventuels
- Manager l’équipe administrative et faire évoluer les outils de gestion
Qualités attendues
- La polyvalence pour passer d’un dossier bancaire à une question de droit social dans la même heure
- Le sens des priorités quand tout arrive en même temps en fin de mois
- La loyauté et la discrétion vis-à-vis du dirigeant et des salariés
- La franchise pour alerter tôt sur une tension de trésorerie
- Le pragmatisme dans une structure où les moyens sont limités
Fiche ROME de rattachement : Chef / Cheffe des services administratifs et financiers
France Travail ne publie pas de fiche propre à ce métier : il est rattaché à la fiche ROME M1223, dont voici la définition.
Le chef des services administratifs et financiers est en charge de la gestion des ressources pour optimiser les performances de l’entreprise, ce qui comprend généralement la gestion de la comptabilité, des finances, des ressources humaines, et parfois la logistique et les achats.
- Supervise et coordonne les activités des services administratifs et financiers
- Élabore les stratégies financières et veille à leur mise en œuvre
- Optimise les coûts et améliore les processus internes
- Assure la conformité réglementaire des opérations financières
- Gère les relations avec les banques et autres institutions financières
- Prépare et présente les rapports financiers aux parties prenantes
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5. Un diplôme d’expertise comptable, obligatoire pour certaines fonctions, peut être requis. Des certifications en gestion des risques et contrôle de gestion sont également pertinentes.
Source : France Travail, répertoire des métiers ROME 4.0 (v61, publié le 15 juin 2026) · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Fiche ROME M1223 : Chef / Cheffe des services administratifs et financiers
Compétences clés
Savoir-faire
- Coordonner et superviser les opérations quotidiennes du service administratif et financier
- Assurer la gestion administrative d’une activité
- Améliorer des procédures administratives
- Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes)
- Effectuer des consolidations budgétaires
- Elaborer des prévisions budgétaires
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Superviser la gestion financière
- Assurer la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueur
- Réaliser un contrôle des transactions financières
Savoir-être
- Avoir l’esprit d’équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Autres intitulés de poste
- Adjoint / Adjointe à la DAF
- Chargé / Chargée du service administratif et financier
- Chef(fe) de service gestion ressources financières
- Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)
- Responsable administratif(tive) et financier(ère)
Où recrute-t-on le plus ?
Les bassins d’emploi qui déclarent le plus de projets de recrutement pour cette famille de métiers en 2026.
| 1 | ParisParis | 2 413 projets |
|---|---|---|
| 2 | NanterreHauts-de-Seine | 608 projets |
| 3 | LilleNord | 343 projets |
| 4 | LyonRhône | 264 projets |
| 5 | ToulouseHaute-Garonne | 207 projets |
| 6 | SartrouvilleYvelines | 199 projets |
| 7 | Boulogne-BillancourtHauts-de-Seine | 164 projets |
| 8 | MontpellierHérault | 136 projets |
| 9 | BordeauxGironde | 134 projets |
| 10 | Évry-CourcouronnesEssonne | 133 projets |
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Les cellules couvertes par le secret statistique sont exclues : les totaux sont des minimums.
Évolution de carrière
Le responsable administratif et financier devient directeur administratif et financier quand l’entreprise grandit ou dans une structure plus importante, avec une équipe structurée et un rôle au comité de direction. Certains rejoignent un groupe pour diriger les finances d’une filiale, d’autres deviennent secrétaire général, avec un périmètre élargi au juridique, aux RH et aux systèmes d’information. Le DAF à temps partagé, qui intervient pour plusieurs PME, est aussi une voie choisie par des profils expérimentés, tout comme la reprise d’entreprise.
Conseils pour postuler
- Détaillez votre périmètre réel : comptabilité, paie, juridique, RH, services généraux, informatique
- Indiquez la taille des entreprises gérées et la taille de votre équipe
- Montrez vos résultats sur la trésorerie : financement obtenu, délai client réduit, prévisionnel fiable
- Expliquez comment vous travaillez avec l’expert-comptable : production interne ou supervision
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