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Emploi aide-soignant à Thiers

Dans le bassin d’emploi de Thiers, les employeurs prévoient 60 projets de recrutement pour la famille « Aides-soignants » en 2026.

Projets de recrutement
60
dans le bassin en 2026 · 0,1 % des projets de la famille en France
Rang dans le bassin
n° 2 sur 51
parmi les familles de métiers qui recrutent
Jugés difficiles
88 %
France : 58 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les chiffres de recrutement portent sur la famille professionnelle « Aides-soignants », qui regroupe plusieurs métiers proches.

Thiers comparé à la France

Part des projets de recrutement jugés difficiles et part de saisonniers, dans le bassin et au niveau national.

Jugés difficiles

Bassin de Thiers88 %
France58 %

Les autres familles de métiers qui recrutent à Thiers

Les autres familles de métiers qui recrutent à Thiers
1Ouvriers peu qualifiés en ajustement, montage et assemblage mécaniquePar exemple : Opérateur de production / Opératrice de production100 projets
2Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service54 projets
3Educateurs spécialisés et autres intervenants socio-éducatifsPar exemple : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée51 projets
4Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse35 projets
5Agents de service hospitaliersPar exemple : Agent de service hospitalier / Agente de service hospitalier34 projets
6Vendeurs en produits alimentairesPar exemple : Vendeur en boulangerie / Vendeuse en boulangerie33 projets
7Agents d'entretien de locauxPar exemple : Agent d’entretien / Agente d’entretien31 projets
8Ouvriers qualifiés de l'extraction et des travaux publicsPar exemple : Poseur de canalisations / Poseuse de canalisations30 projets

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Salaire du métier

Au niveau national, le salaire net moyen d’un aide-soignant est de 2 153 € par mois en équivalent temps plein (Insee, 2024). L’enquête ne donne pas de salaire par ville. Salaire en détail

Conseils pour postuler

  • Indiquez votre numéro de diplôme d’État et la date d’obtention, ainsi que la validité de votre AFGSU
  • Précisez les types de services connus (gériatrie, médecine, chirurgie, SMR ex-SSR, domicile), car les recruteurs cherchent souvent un profil déjà adapté
  • Signalez si vous acceptez les nuits, les remplacements et les roulements en douze heures
  • Pour la fonction publique hospitalière, surveillez aussi les offres des groupements hospitaliers de territoire et proposez-vous en candidature spontanée à la direction des soins
  • Joignez les attestations de formation courtes (manutention, Humanitude, bientraitance, soins palliatifs)

Fiche métier : Aide-soignant / Aide-soignante

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    Questions fréquentes

    Combien de recrutements d’aide-soignant sont prévus à Thiers ?

    Les employeurs du bassin d’emploi de Thiers déclarent 60 projets de recrutement pour la famille « Aides-soignants » dans l’enquête BMO 2026 de France Travail. Ce sont des intentions d’embauche, pas des offres publiées.

    Les recrutements d’aide-soignant sont-ils difficiles à Thiers ?

    Dans ce bassin, 88 % des projets sont jugés difficiles par les employeurs, contre 58 % pour la même famille de métiers en France. Une part élevée signifie souvent plus de choix pour les candidats.

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