Emploi à Saint-Leu
Saint-Leu (La Réunion) fait partie du bassin d’emploi de Saint-Paul. Voici ce que les employeurs de ce bassin prévoient de recruter en 2026.
Les chiffres de recrutement portent sur tout le bassin d’emploi de Saint-Paul, dont Saint-Paul est la ville principale.
- Population
- 36 163
- Projets de recrutement
- 8 591
- dans le bassin d’emploi en 2026
- Jugés difficiles
- 39 %
- Saisonniers
- 20 %
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Source : Insee, code officiel géographique et populations (geo.api.gouv.fr) · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les cellules couvertes par le secret statistique sont exclues : les totaux sont des minimums.
Les familles de métiers qui recrutent le plus
| 1 | Agents d'entretien de locauxPar exemple : Agent d’entretien / Agente d’entretien | 705 projets |
|---|---|---|
| 2 | Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse | 597 projets |
| 3 | Jardiniers des espaces verts et naturelsPar exemple : Jardinier / Jardinière | 407 projets |
| 4 | Professionnels de l'animation socioculturellePar exemple : Animateur / Animatrice | 354 projets |
| 5 | Artistes (musique, danse, spectacles)Par exemple : Professeur de musique / Professeure de musique | 310 projets |
| 6 | CuisiniersPar exemple : Cuisinier / Cuisinière | 285 projets |
| 7 | Maçons qualifiésPar exemple : Maçon / Maçonne | 284 projets |
| 8 | Serveurs de cafés restaurantsPar exemple : Serveur / Serveuse | 265 projets |
| 9 | Aides à domicile et auxiliaires de viePar exemple : Auxiliaire de vie | 263 projets |
| 10 | Infirmiers et sages-femmesPar exemple : Infirmier / Infirmière | 260 projets |
| 11 | Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service | 250 projets |
| 12 | CaissiersPar exemple : Caissier / Caissière | 222 projets |
| 13 | Aides-soignantsPar exemple : Aide-soignant / Aide-soignante | 196 projets |
| 14 | Secrétaires bureautiques et assimilésPar exemple : Assistant commercial / Assistante commerciale | 172 projets |
| 15 | Ouvriers de la construction en bétonPar exemple : Coffreur / Coffreuse | 142 projets |
Les familles de métiers les plus difficiles à pourvoir
Part des projets que les employeurs jugent difficiles, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.
| 1 | Personnels de ménage chez des particuliersPar exemple : Aide à domicile | 100 % |
|---|---|---|
| 2 | Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadresPar exemple : Chef de chantier / Cheffe de chantier | 94 % |
| 3 | MédecinsPar exemple : Médecin généraliste | 91 % |
| 4 | Ouvriers qualifiés en menuiserie et en agencement du BTPPar exemple : Plaquiste | 87 % |
| 5 | Aides à domicile et auxiliaires de viePar exemple : Auxiliaire de vie | 86 % |
| 6 | Assistants maternels, auxiliaires de puériculture, assistants familiaux et gardes à domicilePar exemple : Auxiliaire de puériculture | 79 % |
| 7 | Sportifs et animateurs sportifsPar exemple : Éducateur sportif / Éducatrice sportive | 73 % |
| 8 | Vendeurs en produits alimentairesPar exemple : Vendeur en boulangerie / Vendeuse en boulangerie | 69 % |
Les recrutements saisonniers
Part de projets saisonniers, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.
| 1 | Techniciens et agents de maîtrise de chantiers du BTP | 63 % |
|---|---|---|
| 2 | Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuellePar exemple : Graphiste | 58 % |
| 3 | Employés de l'hôtelleriePar exemple : Réceptionniste | 40 % |
| 4 | Professionnels de l'animation socioculturellePar exemple : Animateur / Animatrice | 36 % |
| 5 | Professionnels des spectaclesPar exemple : Monteur vidéo / Monteuse vidéo | 34 % |
| 6 | CaissiersPar exemple : Caissier / Caissière | 33 % |
| 7 | Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service | 33 % |
| 8 | Ouvriers qualifiés en menuiserie et en agencement du BTPPar exemple : Plaquiste | 30 % |
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
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