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Emploi local

Emploi à Melle

Melle (Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine) est la ville principale d’un bassin d’emploi de 6 communes. Voici ce que ses employeurs prévoient de recruter en 2026.

Population
5 752
Projets de recrutement
1 264
dans le bassin d’emploi en 2026
Jugés difficiles
64 %
Saisonniers
69 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Source : Insee, code officiel géographique et populations (geo.api.gouv.fr) · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les cellules couvertes par le secret statistique sont exclues : les totaux sont des minimums.

Les familles de métiers qui recrutent le plus

Les familles de métiers qui recrutent le plus
1AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente310 projets
2Aides-soignantsPar exemple : Aide-soignant / Aide-soignante113 projets
3Ouvriers mécaniciens de véhiculesPar exemple : Mécanicien automobile / Mécanicienne automobile85 projets
4Maraîchers et horticulteursPar exemple : Maraîcher / Maraîchère64 projets
5VétérinairesPar exemple : Vétérinaire45 projets
6Manutentionnaires et déménageurs peu qualifiésPar exemple : Manutentionnaire40 projets
7Aides à domicile et auxiliaires de viePar exemple : Auxiliaire de vie39 projets
8Techniciens des industries de processPar exemple : Technicien de laboratoire / Technicienne de laboratoire32 projets
9Ouvriers de l'électricité et de l'électroniquePar exemple : Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse30 projets
10EleveursPar exemple : Éducateur canin / Éducatrice canine29 projets
11Magasiniers et préparateurs de commande qualifiésPar exemple : Magasinier / Magasinière29 projets
12Ouvriers du conditionnement, du tri et de l'emballagePar exemple : Agent de conditionnement / Agente de conditionnement26 projets
13Ouvriers et techniciens de la scierie, de l'assemblage et de la fabrication d'ouvrages en bois25 projets
14Educateurs spécialisés et autres intervenants socio-éducatifsPar exemple : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée25 projets
15Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service21 projets

Les familles de métiers les plus difficiles à pourvoir

Part des projets que les employeurs jugent difficiles, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.

Les familles de métiers les plus difficiles à pourvoir
1Maraîchers et horticulteursPar exemple : Maraîcher / Maraîchère100 %
2Ouvriers mécaniciens de véhiculesPar exemple : Mécanicien automobile / Mécanicienne automobile98 %
3Aides-soignantsPar exemple : Aide-soignant / Aide-soignante88 %
4AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente8 %

Les recrutements saisonniers

Part de projets saisonniers, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.

Les recrutements saisonniers
1Maraîchers et horticulteursPar exemple : Maraîcher / Maraîchère100 %
2AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente97 %
3Aides-soignantsPar exemple : Aide-soignant / Aide-soignante13 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les pages métier à Melle

Les métiers dont le marché local est assez fourni pour une page détaillée, par nombre de projets de recrutement.

Communes du bassin d’emploi

    Aigondigné, Celles-sur-Belle, Chef-Boutonne, Sauzé-entre-Bois, Lezay

    Le territoire

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