Objet : Candidature au poste de directrice du multi-accueil [Entreprise]
Madame, Monsieur,
Éducatrice de jeunes enfants depuis [x] ans et directrice adjointe d’un multi-accueil associatif à [Ville], je vous propose ma candidature pour la direction du multi-accueil [Entreprise].
Dans mon poste actuel, je co-dirige une structure de [x] berceaux avec une équipe de quinze professionnels. J’établis les plannings, je remplace la directrice pendant ses absences et je suis l’interlocutrice de la PMI lors des visites de contrôle. J’ai aussi repris le suivi des heures facturées et des déclarations CAF, ce qui m’a permis de faire remonter le taux d’occupation en ajustant les contrats d’accueil occasionnel.
Sur le plan éducatif, j’ai conduit avec l’équipe le passage à la motricité libre dans la section des bébés. Cela a demandé des temps d’analyse de pratique, un réaménagement de l’espace et des échanges avec des parents inquiets de voir leur enfant « laissé au sol ». Aujourd’hui, l’équipe défend elle-même ce choix auprès des familles.
Votre projet d’établissement met l’accent sur l’accueil d’enfants en situation de handicap. J’ai accompagné l’arrivée d’un enfant porteur de trisomie 21 en lien avec le CAMSP et le référent santé, et je mesure l’organisation qu’un tel accueil demande. Je serais heureuse de contribuer à ce projet avec votre équipe.
Je reste disponible pour un entretien à votre convenance et vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.
[Prénom Nom]