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Emploi gestionnaire de paie à Chambéry

Dans le bassin d’emploi de Chambéry, les employeurs prévoient 174 projets de recrutement pour la famille « Employés de la comptabilité » en 2026.

Projets de recrutement
174
dans le bassin en 2026 · 1,3 % des projets de la famille en France
Rang dans le bassin
n° 13 sur 152
parmi les familles de métiers qui recrutent
Jugés difficiles
56 %
France : 51 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les chiffres de recrutement portent sur la famille professionnelle « Employés de la comptabilité », qui regroupe plusieurs métiers proches.

Chambéry comparé à la France

Part des projets de recrutement jugés difficiles et part de saisonniers, dans le bassin et au niveau national.

Jugés difficiles

Bassin de Chambéry56 %
France51 %

Les autres familles de métiers qui recrutent à Chambéry

Les autres familles de métiers qui recrutent à Chambéry
1Agents d'entretien de locauxPar exemple : Agent d’entretien / Agente d’entretien447 projets
2Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse434 projets
3Secrétaires bureautiques et assimilésPar exemple : Assistant commercial / Assistante commerciale414 projets
4Viticulteurs, arboriculteursPar exemple : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole375 projets
5Serveurs de cafés restaurantsPar exemple : Serveur / Serveuse354 projets
6Aides-soignantsPar exemple : Aide-soignant / Aide-soignante330 projets
7Conducteurs routiersPar exemple : Chauffeur poids lourd / Chauffeuse poids lourd277 projets
8Infirmiers et sages-femmesPar exemple : Infirmier / Infirmière262 projets

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Salaire du métier

Au niveau national, le salaire net moyen d’un gestionnaire de paie est de 2 174 € par mois en équivalent temps plein (Insee, 2024). L’enquête ne donne pas de salaire par ville. Salaire en détail

Conseils pour postuler

  • Indiquez les conventions collectives que vous avez appliquées : un employeur du BTP, des HCR ou de la propreté cherche quelqu’un qui en connaît déjà les spécificités.
  • Citez votre logiciel de paie (Silae, Sage, Cegid, ADP…) et précisez si vous l’avez seulement utilisé ou aussi paramétré.
  • Précisez la taille de votre portefeuille ou de la population gérée, en remplaçant le nombre par [x] si besoin.
  • Montrez que vous savez gérer les cas complexes : temps partiel thérapeutique, apprentis, expatriés, saisies sur salaire.

Fiche métier : Gestionnaire de paie

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Questions fréquentes

Combien de recrutements de gestionnaire de paie sont prévus à Chambéry ?

Les employeurs du bassin d’emploi de Chambéry déclarent 174 projets de recrutement pour la famille « Employés de la comptabilité » dans l’enquête BMO 2026 de France Travail. Ce sont des intentions d’embauche, pas des offres publiées.

Les recrutements de gestionnaire de paie sont-ils difficiles à Chambéry ?

Dans ce bassin, 56 % des projets sont jugés difficiles par les employeurs, contre 51 % pour la même famille de métiers en France. Une part élevée signifie souvent plus de choix pour les candidats.

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