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Métier × ville

Emploi aide-soignant à Pont-Audemer

Dans le bassin d’emploi de Pont-Audemer, les employeurs prévoient 49 projets de recrutement pour la famille « Aides-soignants » en 2026.

Projets de recrutement
49
dans le bassin en 2026 · 0,1 % des projets de la famille en France
Rang dans le bassin
n° 11 sur 58
parmi les familles de métiers qui recrutent
Jugés difficiles
39 %
France : 58 %
Saisonniers
12 %
France : 22 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les chiffres de recrutement portent sur la famille professionnelle « Aides-soignants », qui regroupe plusieurs métiers proches.

Pont-Audemer comparé à la France

Part des projets de recrutement jugés difficiles et part de saisonniers, dans le bassin et au niveau national.

Jugés difficiles

Bassin de Pont-Audemer39 %
France58 %

Saisonniers

Bassin de Pont-Audemer12 %
France22 %

Les autres familles de métiers qui recrutent à Pont-Audemer

Les autres familles de métiers qui recrutent à Pont-Audemer
1Aides à domicile et auxiliaires de viePar exemple : Auxiliaire de vie72 projets
2Magasiniers et préparateurs de commande qualifiésPar exemple : Magasinier / Magasinière70 projets
3Ouvriers qualifiés en menuiserie et en agencement du BTPPar exemple : Plaquiste64 projets
4Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service62 projets
5Employés de l'hôtelleriePar exemple : Réceptionniste60 projets
6Infirmiers et sages-femmesPar exemple : Infirmier / Infirmière58 projets
7CaissiersPar exemple : Caissier / Caissière56 projets
8Attachés commerciauxPar exemple : Commercial / Commerciale56 projets

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Salaire du métier

Au niveau national, le salaire net moyen d’un aide-soignant est de 2 153 € par mois en équivalent temps plein (Insee, 2024). L’enquête ne donne pas de salaire par ville. Salaire en détail

Conseils pour postuler

  • Indiquez votre numéro de diplôme d’État et la date d’obtention, ainsi que la validité de votre AFGSU
  • Précisez les types de services connus (gériatrie, médecine, chirurgie, SMR ex-SSR, domicile), car les recruteurs cherchent souvent un profil déjà adapté
  • Signalez si vous acceptez les nuits, les remplacements et les roulements en douze heures
  • Pour la fonction publique hospitalière, surveillez aussi les offres des groupements hospitaliers de territoire et proposez-vous en candidature spontanée à la direction des soins
  • Joignez les attestations de formation courtes (manutention, Humanitude, bientraitance, soins palliatifs)

Fiche métier : Aide-soignant / Aide-soignante

Communes du bassin d’emploi

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    Questions fréquentes

    Combien de recrutements d’aide-soignant sont prévus à Pont-Audemer ?

    Les employeurs du bassin d’emploi de Pont-Audemer déclarent 49 projets de recrutement pour la famille « Aides-soignants » dans l’enquête BMO 2026 de France Travail. Ce sont des intentions d’embauche, pas des offres publiées.

    Les recrutements d’aide-soignant sont-ils difficiles à Pont-Audemer ?

    Dans ce bassin, 39 % des projets sont jugés difficiles par les employeurs, contre 58 % pour la même famille de métiers en France. Une part élevée signifie souvent plus de choix pour les candidats.

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