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Emploi local

Emploi à Marignane

Marignane (Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d’Azur) fait partie du bassin d’emploi de Martigues. Voici ce que les employeurs de ce bassin prévoient de recruter en 2026.

Les chiffres de recrutement portent sur tout le bassin d’emploi de Martigues, dont Martigues est la ville principale.

Population
33 692
Projets de recrutement
10 878
dans le bassin d’emploi en 2026
Jugés difficiles
47 %
Saisonniers
52 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Source : Insee, code officiel géographique et populations (geo.api.gouv.fr) · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les cellules couvertes par le secret statistique sont exclues : les totaux sont des minimums.

Les familles de métiers qui recrutent le plus

Les familles de métiers qui recrutent le plus
1Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse645 projets
2Professionnels de l'animation socioculturellePar exemple : Animateur / Animatrice516 projets
3AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente503 projets
4Conducteurs routiersPar exemple : Chauffeur poids lourd / Chauffeuse poids lourd293 projets
5Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service285 projets
6Manutentionnaires et déménageurs peu qualifiésPar exemple : Manutentionnaire283 projets
7Ouvriers peu qualifiés de l'extraction et des travaux publicsPar exemple : Manœuvre BTP282 projets
8Magasiniers et préparateurs de commandes peu qualifiésPar exemple : Préparateur de commandes / Préparatrice de commandes281 projets
9Serveurs de cafés restaurantsPar exemple : Serveur / Serveuse275 projets
10Personnels de ménage chez des particuliersPar exemple : Aide à domicile238 projets
11Agents de sécurité et de surveillancePar exemple : Agent de sécurité / Agente de sécurité223 projets
12Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturelsPar exemple : Vendeur / Vendeuse213 projets
13Maraîchers et horticulteursPar exemple : Maraîcher / Maraîchère195 projets
14Agents d'exploitation du transportPar exemple : Aiguilleur du rail / Aiguilleuse du rail187 projets
15CuisiniersPar exemple : Cuisinier / Cuisinière185 projets

Les familles de métiers les plus difficiles à pourvoir

Part des projets que les employeurs jugent difficiles, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.

Les familles de métiers les plus difficiles à pourvoir
1Conducteurs sur rails et d'engins de tractionPar exemple : Conducteur de train / Conductrice de train100 %
2Ouvriers peu qualifiés en menuiserie et en agencement du BTP100 %
3FormateursPar exemple : Formateur / Formatrice100 %
4Techniciens, agents de maîtrise et assimilés en électricité et en électronique94 %
5Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturelPar exemple : Technicien hygiène sécurité environnement / Technicienne hygiène sécurité environnement93 %
6Ouvriers peu qualifiés des industries chimiques et plastiques92 %
7Ingénieurs et cadres de fabrication et de la productionPar exemple : Ingénieur de production / Ingénieure de production92 %
8Agents de sécurité et de surveillancePar exemple : Agent de sécurité / Agente de sécurité91 %

Les recrutements saisonniers

Part de projets saisonniers, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.

Les recrutements saisonniers
1Maraîchers et horticulteursPar exemple : Maraîcher / Maraîchère100 %
2Viticulteurs, arboriculteursPar exemple : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole100 %
3AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente97 %
4Artistes (musique, danse, spectacles)Par exemple : Professeur de musique / Professeure de musique89 %
5Employés de l'hôtelleriePar exemple : Réceptionniste81 %
6Sportifs et animateurs sportifsPar exemple : Éducateur sportif / Éducatrice sportive79 %
7Serveurs de cafés restaurantsPar exemple : Serveur / Serveuse68 %
8Techniciens en mécanique et travail des métaux66 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Communes du bassin d’emploi

Châteauneuf-les-Martigues, Fos-sur-Mer, Port-de-Bouc, Berre-l'Étang, Rognac, Gignac-la-Nerthe, Saint-Chamas, Port-Saint-Louis-du-Rhône, Sausset-les-Pins, Saint-Victoret, Saint-Mitre-les-Remparts, Ensuès-la-Redonne, Carry-le-Rouet, Grans

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