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Fiche métier

Réalisateur / Réalisatrice

Le réalisateur transforme un scénario, un sujet ou un conducteur en images et en sons. En fiction, il fait le découpage technique, choisit les comédiens avec le directeur de casting, repère les décors, dirige les acteurs et l’équipe image sur le plateau, puis suit le montage et le mixage jusqu’à la copie finale.

Salaire net moyen
4 192 €
par mois, en équivalent temps plein (2024)
Projets de recrutement
28 833
en France en 2026, famille « Professionnels des spectacles »
Recrutements jugés difficiles
15 %
Part de saisonniers
35 %

Source : Insee, base Tous salariés 2024 (salaires nets moyens du secteur privé en équivalent temps plein) · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les chiffres de recrutement portent sur la famille professionnelle « Professionnels des spectacles », qui regroupe plusieurs métiers proches. Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées.

En documentaire, il construit son film au tournage et en salle de montage, souvent avec une petite équipe. À la télévision, il réalise en multicaméra depuis une régie, en direct ou en plateau enregistré. Beaucoup de réalisateurs vivent aussi de films institutionnels, de clips, de publicités ou de contenus pour les marques. Le métier se pratique le plus souvent en contrats courts, sous le régime de l’intermittence, et les droits d’auteur sont gérés par la SACD ou la SCAM.

Missions principales

  • Faire le découpage technique du scénario et préparer le storyboard des séquences complexes
  • Participer au casting et aux repérages avec le directeur de production et le chef opérateur
  • Diriger les comédiens et coordonner les équipes image, son, décor et costumes sur le plateau
  • Tenir le plan de travail avec le premier assistant et arbitrer les choix quand le temps manque
  • Visionner les rushes et superviser le montage image puis le montage son et le mixage
  • Réaliser en régie multicaméra des émissions en direct ou enregistrées, à partir d’un conducteur
  • Défendre le projet auprès des producteurs, des diffuseurs et des commissions de financement

Qualités attendues

  • Une vision claire du film à faire, capable de résister aux contraintes de budget et de planning
  • Le sens de la direction d’acteurs : savoir obtenir une intention sans l’imposer
  • Une bonne connaissance de la chaîne de fabrication, de la caméra à l’étalonnage
  • La capacité à décider vite sur un plateau où toute l’équipe attend une réponse
  • De la ténacité, car un projet peut mettre des années à se financer

Définition officielle

Le réalisateur audiovisuel intervient en phase de préparation, dirige le tournage et oriente les choix de montage et de mixage en phase de post-production.

  • Est responsable de la charte graphique et esthétique des films, vidéos et autres contenus visuels
  • Dirige le découpage, supervise le montage et la post-production pour garantir la qualité et la cohérence
  • Collabore avec des clients ou des producteurs pour aligner les visions artistiques
  • Participe à la gestion du budget et des ressources pour mener à bien les projets audiovisuels
  • Développe des concepts créatifs pour divers projets audiovisuels

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 en cinéma et audiovisuel. Les options disponibles incluent les métiers de l’image, du son, du montage, de la postproduction, de la gestion de production, les techniques d’ingénierie et d’exploitation des équipements. L’expérience dans l’un ou plusieurs métiers de la technique (opérateur de prise de vue, lumière, machinerie) est un atout.

Source : France Travail, répertoire des métiers ROME 4.0 (v61, publié le 15 juin 2026) · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Fiche ROME L1306 : Réalisateur / Réalisatrice audiovisuel

Compétences clés

Savoir-faire

  • Diriger des équipes techniques sur un tournage
  • Optimiser les ressources pour respecter les délais de livraison
  • Réaliser un storyboard
  • Réaliser le découpage technique d’un scénario
  • Réaliser un film, une émission, un programme
  • Optimiser les processus de post-production
  • Déterminer les décors, costumes, coiffures et maquillages pour un tournage ou un spectacle vivant
  • Vérifier la conformité du montage du film, de l’émission, du documentaire, ...
  • Organiser des réunions de pré-production pour définir les objectifs
  • Assurer la liaison entre les différents départements de production

Savoir-être

  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de créativité, d’inventivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autres intitulés de poste

  • Réalisateur / Réalisatrice
  • Réalisateur / Réalisatrice de film d'entreprise
  • Réalisateur / Réalisatrice de film publicitaire
  • Réalisateur / Réalisatrice de plateau
  • Réalisateur / Réalisatrice de vidéo-clip
  • Réalisateur / Réalisatrice télévision
  • Responsable de cinéma publicitaire
  • Vidéaste

Où recrute-t-on le plus ?

Les bassins d’emploi qui déclarent le plus de projets de recrutement pour cette famille de métiers en 2026.

Projets de recrutement 2026 par bassin d’emploi pour la famille « Professionnels des spectacles » (enquête BMO)
1ParisParis6 326 projets
2MontreuilSeine-Saint-Denis1 084 projets
3MarseilleBouches-du-Rhône980 projets
4NantesLoire-Atlantique788 projets
5ToulouseHaute-Garonne597 projets
6Boulogne-BillancourtHauts-de-Seine530 projets
7Champigny-sur-MarneVal-de-Marne521 projets
8LilleNord443 projets
9Vitry-sur-SeineVal-de-Marne418 projets
10LyonRhône393 projets

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les cellules couvertes par le secret statistique sont exclues : les totaux sont des minimums.

Évolution de carrière

Le parcours passe souvent par l’assistanat (deuxième puis premier assistant réalisateur), le court métrage, le clip ou le documentaire, avant un premier long métrage ou une première série. À la télévision, on évolue de réalisateur de plateau vers des émissions plus importantes ou la direction artistique d’un programme. Certains deviennent showrunners ou auteurs-réalisateurs de séries. D’autres créent leur société de production pour porter leurs propres films. Enseigner dans une école de cinéma ou animer des ateliers en milieu scolaire complète souvent l’activité entre deux projets.

Conseils pour postuler

  • Un lien vers une bande démo courte (deux à trois minutes) compte plus que tout le reste du dossier
  • Classez vos films par genre : fiction, documentaire, institutionnel, clip, publicité, plateau TV
  • Mentionnez les festivals, diffusions et prix obtenus, même modestes
  • Pour un poste d’assistant, insistez sur la préparation : plans de travail, dépouillements, feuilles de service
  • Adaptez le dossier au producteur ou à l’agence : un format de marque ne se vend pas comme un court métrage

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