Entretien d’embauche charpentier
L’entretien se passe souvent à l’atelier ou au bureau de l’artisan, parfois directement sur un chantier. Le recruteur vous fera parler de vos ouvrages, vous montrera peut-être un plan pour voir comment vous le lisez et vérifiera votre rapport à la hauteur et à la sécurité.
Un essai d’une journée à l’atelier est courant.
Les questions à préparer
01Quels types de charpentes avez-vous déjà réalisés ?
Ce que le recruteur cherche
Le recruteur veut situer votre niveau entre la pose de fermettes et la taille traditionnelle.
Exemple de réponse
J’ai surtout fait de la charpente traditionnelle en sapin et en douglas pour des maisons individuelles, avec des toitures à deux et quatre pans. Chez [entreprise], j’ai aussi posé des fermettes industrielles sur des lotissements et monté des extensions en ossature bois. Ma dernière année, j’ai participé à la restauration d’une charpente en chêne d’une ancienne ferme, ce qui m’a appris à reprendre des assemblages à tenons et mortaises sans tout démonter.
02Savez-vous tracer une épure ?
Ce que le recruteur cherche
Le traçage distingue un charpentier autonome d’un poseur qui dépend du chef d’atelier.
Exemple de réponse
Oui, j’ai appris à tracer à la main pendant mon BP, notamment les arêtiers et les noues d’une toiture à quatre pans. En entreprise, je trace les charpentes simples seul et je fais vérifier les plus complexes par le chef d’atelier. Je commence à utiliser [logiciel] pour préparer les fichiers de taille, et j’aimerais progresser sur ce point chez vous.
03Comment organisez-vous un levage ?
Ce que le recruteur cherche
Le levage concentre les risques : le recruteur vérifie votre méthode et votre sens de la sécurité.
Exemple de réponse
La veille, je vérifie que les pièces sont numérotées dans l’ordre de montage et que l’accès de la grue ou du télescopique est dégagé. Le matin, on fait un point rapide avec l’équipe sur le rôle de chacun et sur la météo, car on ne lève pas avec un vent fort. On pose les protections collectives avant de monter, puis on lève ferme par ferme en contrôlant l’aplomb et l’entraxe avant de contreventer.
04Êtes-vous à l’aise en hauteur ?
Ce que le recruteur cherche
Une appréhension non dite peut devenir dangereuse sur un toit.
Exemple de réponse
Oui, je travaille en hauteur depuis mon apprentissage. Je suis formé au port du harnais et au montage d’échafaudage. Je ne monte jamais sans protection collective ou point d’ancrage, et si une installation ne me paraît pas sûre, je le signale au chef de chantier avant de commencer. Je préfère perdre une demi-heure que prendre un risque.
05Quelles essences de bois connaissez-vous et comment les choisissez-vous ?
Ce que le recruteur cherche
La connaissance du matériau conditionne la durabilité de l’ouvrage.
Exemple de réponse
J’ai travaillé le sapin et l’épicéa pour la charpente courante, le douglas pour les ouvrages exposés car il résiste mieux naturellement, et le chêne en restauration. Je fais attention au taux d’humidité : un bois trop vert va bouger après la pose. Pour les grandes portées, on passe en lamellé-collé selon ce que prévoit le bureau d’études.
06Racontez-moi une erreur sur un chantier et ce que vous avez fait.
Ce que le recruteur cherche
Le recruteur cherche quelqu’un qui reconnaît une erreur avant qu’elle ne coûte cher.
Exemple de réponse
Sur une extension, j’avais taillé deux chevrons à partir d’une cote relevée trop vite sur un mur qui n’était pas d’aplomb. Je m’en suis rendu compte au premier montage à blanc. J’ai prévenu le chef d’équipe tout de suite, on a refait le relevé ensemble et j’ai retaillé les pièces. Depuis, je contrôle systématiquement l’aplomb et l’équerrage du bâti avant de lancer la taille.
07Avez-vous déjà travaillé avec un couvreur ou un maçon sur le même chantier ?
Ce que le recruteur cherche
La charpente se pose entre deux corps de métier et un retard se répercute sur tout le chantier.
Exemple de réponse
C’est le cas sur presque tous mes chantiers. Avant le levage, je vérifie avec le maçon que les arases et les ancrages sont prêts. Après la pose, je laisse au couvreur un support propre et contreventé, avec les chevêtres prévus pour les fenêtres de toit. On échange beaucoup par téléphone pour éviter qu’un lot attende l’autre.
08Quelles habilitations avez-vous ?
Ce que le recruteur cherche
Le recruteur doit savoir sur quels engins il peut vous mettre dès le premier jour.
Exemple de réponse
J’ai le CACES R486 pour les nacelles et le R482 pour les engins de chantier, valides jusqu’en [année]. J’ai suivi une formation au travail en hauteur et une autre au montage d’échafaudage fixe. J’ai aussi le permis B, et je peux passer le permis remorque si c’est utile pour vos livraisons.
09Accepteriez-vous des grands déplacements ?
Ce que le recruteur cherche
Certaines entreprises interviennent sur toute une région, avec des semaines loin de l’atelier.
Exemple de réponse
Oui, à condition de connaître le planning quelques jours à l’avance. J’ai déjà travaillé à la semaine sur un chantier de [type de bâtiment] à [distance] de chez moi, avec retour le vendredi. Je préfère savoir comment sont gérés l’hébergement et les indemnités, mais le principe ne me pose pas de problème.
Les questions à poser au recruteur
- Quelle part de votre activité se fait en traditionnel, en fermettes et en ossature bois ?
- Taillez-vous sur machine à commande numérique ou à la main ?
- Comment sont composées les équipes de levage ?
- Est-ce que vous prenez des chantiers de restauration sur bâtiments anciens ou classés ?
- Comment se passent les intempéries et les déplacements chez vous ?
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Questions fréquentes
Faut-il venir en tenue de travail à l’entretien ?
Une tenue propre et simple suffit. Prévoyez tout de même vos chaussures de sécurité si l’entretien se déroule à l’atelier ou si un essai est proposé le jour même. Le recruteur appréciera que vous soyez prêt à mettre la main à la pâte.
Comment se passe une journée d’essai ?
On vous confie généralement une tâche en atelier, comme débiter et assembler quelques pièces, ou on vous emmène sur un chantier en cours. Le patron observe votre lecture de plan, votre soin, votre rythme et votre façon de respecter les consignes de sécurité. Posez des questions plutôt que de deviner.