Emploi opérateur de production à Valenciennes
Dans le bassin d’emploi de Valenciennes, les employeurs prévoient 558 projets de recrutement pour la famille « Ouvriers peu qualifiés en ajustement, montage et assemblage mécanique » en 2026.
- Projets de recrutement
- 558
- dans le bassin en 2026 · 7 % des projets de la famille en France
- Rang dans le bassin
- n° 2 sur 133
- parmi les familles de métiers qui recrutent
- Jugés difficiles
- 6 %
- France : 47 %
- Saisonniers
- 93 %
- France : 70 %
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les chiffres de recrutement portent sur la famille professionnelle « Ouvriers peu qualifiés en ajustement, montage et assemblage mécanique », qui regroupe plusieurs métiers proches.
Valenciennes comparé à la France
Part des projets de recrutement jugés difficiles et part de saisonniers, dans le bassin et au niveau national.
Jugés difficiles
Saisonniers
Les autres familles de métiers qui recrutent à Valenciennes
| 1 | Aides à domicile et auxiliaires de viePar exemple : Auxiliaire de vie | 757 projets |
|---|---|---|
| 2 | Agents d'entretien de locauxPar exemple : Agent d’entretien / Agente d’entretien | 383 projets |
| 3 | Professionnels de l'animation socioculturellePar exemple : Animateur / Animatrice | 376 projets |
| 4 | Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse | 289 projets |
| 5 | Magasiniers et préparateurs de commandes peu qualifiésPar exemple : Préparateur de commandes / Préparatrice de commandes | 261 projets |
| 6 | Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service | 243 projets |
| 7 | Educateurs spécialisés et autres intervenants socio-éducatifsPar exemple : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée | 238 projets |
| 8 | Jardiniers des espaces verts et naturelsPar exemple : Jardinier / Jardinière | 217 projets |
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Salaire du métier
Au niveau national, le salaire net moyen d’un opérateur de production est de 2 041 € par mois en équivalent temps plein (Insee, 2024). L’enquête ne donne pas de salaire par ville. Salaire en détail
Source : Insee, base Tous salariés 2024 (salaires nets moyens du secteur privé en équivalent temps plein) · Données téléchargées le 18 octobre 2026
Conseils pour postuler
- Citez les produits fabriqués et les équipements conduits : presse, tour à commande numérique, ligne d’embouteillage, robot de palettisation
- Indiquez les rythmes déjà pratiqués (2x8, 3x8, nuit, week-end) et votre disponibilité
- Mentionnez vos CACES et habilitations, ainsi que les environnements spécifiques connus (salle blanche, agroalimentaire, normes ISO)
- Les agences d’intérim sont une porte d’entrée fréquente : une mission réussie débouche souvent sur un contrat dans l’usine
Fiche métier : Opérateur de production / Opératrice de production
Communes du bassin d’emploi
Votre recherche, en automatique
Lancer mon scan d’offres opérateur de production à Valenciennes
JobFast cherche les offres qui vous correspondent sur les grands sites d’emploi, note chacune sur 10 et prépare un CV et une lettre adaptés. Vous relisez, vous validez.
Sans carte bancaire · Sans compte pour commencer
Questions fréquentes
Combien de recrutements d’opérateur de production sont prévus à Valenciennes ?
Les employeurs du bassin d’emploi de Valenciennes déclarent 558 projets de recrutement pour la famille « Ouvriers peu qualifiés en ajustement, montage et assemblage mécanique » dans l’enquête BMO 2026 de France Travail. Ce sont des intentions d’embauche, pas des offres publiées.
Les recrutements d’opérateur de production sont-ils difficiles à Valenciennes ?
Dans ce bassin, 6 % des projets sont jugés difficiles par les employeurs, contre 47 % pour la même famille de métiers en France. Une part élevée signifie souvent plus de choix pour les candidats.