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Emploi local

Emploi à Coulommiers

Coulommiers (Seine-et-Marne, Île-de-France) est la ville principale d’un bassin d’emploi de 12 communes. Voici ce que ses employeurs prévoient de recruter en 2026.

Population
16 374
Projets de recrutement
1 679
dans le bassin d’emploi en 2026
Jugés difficiles
62 %
Saisonniers
50 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Source : Insee, code officiel géographique et populations (geo.api.gouv.fr) · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les projets de recrutement sont des intentions d’embauche déclarées par les employeurs pour l’année, saisonniers compris. Ce ne sont pas des offres publiées. Les cellules couvertes par le secret statistique sont exclues : les totaux sont des minimums.

Les familles de métiers qui recrutent le plus

Les familles de métiers qui recrutent le plus
1Viticulteurs, arboriculteursPar exemple : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole230 projets
2Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse155 projets
3AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente119 projets
4Ouvriers mécaniciens de véhiculesPar exemple : Mécanicien automobile / Mécanicienne automobile111 projets
5Aides-soignantsPar exemple : Aide-soignant / Aide-soignante67 projets
6CaissiersPar exemple : Caissier / Caissière59 projets
7Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service52 projets
8Employés de l'hôtelleriePar exemple : Réceptionniste48 projets
9CouvreursPar exemple : Couvreur / Couvreuse47 projets
10Infirmiers et sages-femmesPar exemple : Infirmier / Infirmière40 projets
11Maçons qualifiésPar exemple : Maçon / Maçonne37 projets
12Techniciens et agents de maîtrise en maintenance générale et mécanique industriellePar exemple : Technicien de maintenance industrielle / Technicienne de maintenance industrielle33 projets
13Conducteurs d'engins du bâtiment et des travaux publicsPar exemple : Conducteur d’engins de chantier / Conductrice d’engins de chantier31 projets
14EleveursPar exemple : Éducateur canin / Éducatrice canine29 projets
15Plombiers chauffagistesPar exemple : Plombier / Plombière29 projets

Les familles de métiers les plus difficiles à pourvoir

Part des projets que les employeurs jugent difficiles, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.

Les familles de métiers les plus difficiles à pourvoir
1AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente100 %
2Ouvriers mécaniciens de véhiculesPar exemple : Mécanicien automobile / Mécanicienne automobile89 %
3Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse57 %
4Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service35 %
5Aides-soignantsPar exemple : Aide-soignant / Aide-soignante27 %
6Viticulteurs, arboriculteursPar exemple : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole4 %

Les recrutements saisonniers

Part de projets saisonniers, parmi les familles de métiers d’au moins 50 projets.

Les recrutements saisonniers
1Viticulteurs, arboriculteursPar exemple : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole100 %
2Employés de libre servicePar exemple : Employé libre-service / Employée libre-service54 %
3AgriculteursPar exemple : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente38 %
4CaissiersPar exemple : Caissier / Caissière8 %
5Aides de cuisine et employés polyvalents de la restaurationPar exemple : Plongeur / Plongeuse6 %

Source : France Travail, enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 · Données téléchargées le 18 octobre 2026

Les pages métier à Coulommiers

Les métiers dont le marché local est assez fourni pour une page détaillée, par nombre de projets de recrutement.

Communes du bassin d’emploi

    La Ferté-sous-Jouarre, Mouroux, Crécy-la-Chapelle, Jouarre, Boissy-le-Châtel, Faremoutiers, Pommeuse, Guérard, Beautheil-Saints, Villiers-sur-Morin, Couilly-Pont-aux-Dames

    Le territoire

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